엑조세 2015

군인의 시간 외 수당 단가 계산

군인들도 경찰이나 소방공무원 못지않게 시간 외 근무가 많은 편이죠.

군인도 공무원이기 때문에, 시간 외 근무 수당 기준 호봉표에 따라서 시간외근무수당 단가표가 정해지게 되어요.

시간 외 근무 수당은 5급 이하 공무원만 지급받기 때문에 군인 역시도 약 5급에 해당하는 대위까지만 시간외근무수당 

즉 초과근무수당이 지급됩니다.

시간외근무수당 기준 호봉표가 2019년에 개정됐습니다.

다 동일하지만, 하사는 기준호봉이 5호봉에서 10호봉으로 바뀌었고, 중위는 3호봉에서 6호봉으로 바뀌었습니다.

이렇게 바뀌면 시간외근무수당 단가가 확 늘어나죠.

군인의 각 계급별 기준 호봉은 위와 같이 대위 8호봉, 중위와 소위는 3호봉을 기준으로, 준위는 11호봉,

원사 1호봉, 상사 6호봉, 중사 9호봉, 하사 5호봉을 기준으로 삼고 있어요.

보통은 일반직 공무원들은 10호봉을 기준으로 삼는 것에 비해서 적게 받는 편인 셈이죠. 

준위가 11호봉에 책정된 이유는 아마 직급을 얼추 비슷하게 놓으려는 게 아닌가 생각되네요.

이 기준 호봉으로 예를 들어보면

중사의 경우에는 중사 9호봉을 기준 호봉으로 삼기 때문에 2,385,400원을 기준 호봉으로 삼습니다.

이 기준 호봉 *0.55/209*1.5를 연산합니다.

2,462,400*0.55/209*1.5 

대략 9,720원이 나오는군요.

2021년 공무원 초과근무수당 단가표는 아직 발표전이지만, 위 표에 0.9%를 더 하면 됩니다.

대략 1% 정도 신경써주시면 2021 시간외근무수당 단가표가 됩니다.

아래는 2018년 초과근무수당 단가표입니다.

이거 굉장히 재밌는 결과입니다.

통상수당이 기본급에 산입 되면 나타나는 결과는 이렇게 시간 외 수당도 점프를 하게 됩니다.

마찬가지로 명절휴가비 및 정근수당 그리고 성과상여금도 모두 기본급을 기준으로 삼기 때문에 통상수당의 기본급 산입은 받는 자에겐 축복을... 국민에겐 우롱을...